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湖北文旅酒店集团招聘简章

2022-08-09 14:23:36 湖北文旅酒店集团

湖北文旅酒店集团成立于2019年5月,是湖北文化旅游集团有限公司为贯彻落实省委省政府“两化”转型战略,推进优势资源向优势主业、优势企业集中,促进ld乐动体育官方网站(中国)有限公司酒店业务板块整合而成立的大型酒店管理集团。集团注册资本6.6亿,资产规模44亿。现有全资子公司8家,业务涵盖酒店投资运营、酒店委托管理、地产开发与资产运营、酒店设计装修咨询四大板块。因酒店集团发展需求,现面向社会及文旅集团内部所属全资、控股及参股子公司,进行公开招聘,本次招聘共2岗2人,具体信息如下:

一、招聘岗位

(一)人力资源部副部长:

任职条件

1.35岁以内,条件特别优秀的适当放宽;

2.本科及以上学历;

3.有5年以上酒店人力资源管理工作经验,具有国企酒店集团管理经验优先;

4.具有较强的表达能力和文字功底;

5.具备合作精神及抗压能力,诚信敬业;

6.了解人力资源各业务版块流程业务;熟悉国家劳动人事政策、劳动法规及社会保险相关规定;

7. 能适应出差。

工作职责

1.协助研究制定集团人力资源发展战略;

2.协助完善集团人力资源管理体系及管理制度;

3.协助制定集团人力资源管理年度工作计划并督导实施;

4.协助集团人才梯队建设及培训体系建设工作;

5.协助督导子公司在干部选拔招聘、薪酬福利、绩效考核、培训培养等业务版块组织和实施工作;

6.协助本部门对外联络和内部管理等工作。

(二)综合材料岗

任职条件

1.35岁以内,条件特别优秀的适当放宽;

2.本科以上学历,有3年以上行政文秘工作经历,中文、新闻等相关专业优先;

3.文字功底较强,熟练电脑操作及办公软件;

4.有良好的沟通协调能力。

工作职责

1.负责起草集团综合性的文件、工作计划、总结、汇报和请示等文字材料;

2.负责整理集团总经理办公会、专题会、例会等会议记录和会议纪要;

3.负责审核修改其他部门起草的有关文件材料;

4.负责审核拟发文件的格式和规范;

5.完成上级交办的其他工作。

二、招聘流程

(一)报名时间及方式

1.报名时间:2022年8月10日8:30至2022年8月24日17:30;

2.报名方式:应聘者在2022年8月17日17:30前将真实完整的应聘人员登记表、个人简历扫描件发送至邮箱hr@hbcthotels.com,同时将本人身份证、学位证书、学信网学籍验证报告、职称证书(如有)扫描件一并打包发送(文件命名方式为:姓名+应聘岗位,例“张三+综合材料岗”)应聘人员登记表在文末下载。

(二)资格审查与简历筛选

按照招聘要求条件进行资格审查与简历筛选,确定笔试、面试人员名单,并以电话或短信方式通知应聘人员,未通过资格审查的,将不另行通知。

(三)按要求开展笔试、面试,时间、地点另行通知,请应聘人员保持电话畅通,注意接听电话通知。

(四)背景调查

以笔试、面试综合成绩,择优确定拟录用人员名单,并按规定进行背景调查。背景调查主要了解思想政治素质、专业能力、工作业绩、职业操守、廉洁从业和社会信用等情况。应聘者自愿放弃或背景调查不符合招聘条件的,取消拟聘人选资格。

(五)会议审议

(六)公示

对背景调查合格的拟录用人员予以公示,公示期5个工作日。

(七)聘用

公示期满无异议的,将与拟录用人员签订劳动合同,约定试用期。

三、工资福利待遇

酒店集团按照市场化水平确定薪酬等级,具体薪酬根据岗位不同面议;按国家规定购买社会保险及公积金;福利按文旅酒店集团制度执行。

四、工作地点

武汉市武昌区中北路1号

五、联系方式

联系电话:027-87311888-8821

六、其他事项

(一)资格审查贯穿整个公开招聘过程,应聘人员应对本人填报的信息及提供资料的真实性、准确性负责,如有弄虚作假,一经查实,取消应聘资格。应聘人员个人资料仅用于公开招聘,不公开,不退还。

(二)参加笔试、面试的应聘人员,需严格遵守疫情防控工作相关要求,持120小时内核酸检测阴性证明(或防疫要求规定时长),并出示健康绿码和行程码。


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文旅酒店集团应聘登记表

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